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martes, mayo 14, 2024
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Etiqueta: Clima Laboral

LIDERES EN LA IV REVOLUCION DEL TRABAJO

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Los líderes de la organización son una pieza fundamental en el desafío de la transición hacia un mundo interconectado, pues deben ser capaces de...

APRENDER A COMUNICAR COMO LOS GRANDES

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"Lo más importante en la comunicación es escuchar lo que no se dice", Peter Drucker. Hay habilidades de comunicación no verbal, optimización del tiempo y...

USAR LAS REDES SOCIALES EN NUESTRO BENEFICIO

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“La tecnología reinventará los negocios, pero las relaciones humanas seguirán siendo la clave del éxito”, Stephen Covey Es innegable que las redes sociales...

SELECCION: EL EMPLEADOR

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El estudio de Randstad es muy valorado en el mercado debido a que, a diferencia de otros rankings y estudios similares, las compañías que...

EL MOBBING Y SUS INDICADORES

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"El acoso laboral o el acoso moral en el trabajo, también conocido como mobbing, es la situación en la que un trabajador o grupo...

LIDERAZGO: DE LA RSE A EMPRESA SOCIAL

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Desde hace décadas que las grandes compañías asumieron un rol de acercamiento y colaboración con las comunidades en las que se insertan. Lo hacen generalmente...

SPEEDGATE: EL DEPORTE INVENTADO POR LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL

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En estos momentos hay una carrera por ver dónde más se pueden aplicar tecnologías como la Inteligencia Artificial y el aprendizaje automático. Ya hemos...

HABILIDADES ACTUALIZADAS DE LOS DIRECTORES DE SEGURIDAD

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A medida que los riesgos cibernéticos se convierten en un problema para el negocio, el papel de los directores de seguridad de la información,...

ACCIONES UTILES PARA LIDERAR LOS EQUIPOS

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"No vayas donde guía el camino. Ve donde no hay camino y deja huella", Ralph Waldo Emerson El líder no se limita a seguir el...

GESTION DEL TALENTO: INBOUND TALENT

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Las nueva era digital ha hecho que los procesos de RRHH sean más innovadores. Así, surge el concepto Inbound Talent, una metodología de gestión...