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sábado, noviembre 23, 2024
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Inicio Etiquetas Salud laboral

Etiqueta: salud laboral

11 NUEVAS ACTIVIDADES EXCEPTUADAS DE LA CUARENTENA

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Como parte de una medida que busca minimizar el impacto del coronavirus sobre el ritmo de actividad, el Gobierno nacional decidió exceptuar del cumplimiento...

ZOOM OTRA ALTERNATIVA PARA LA REUNION VIRTUAL

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Las reuniones virtuales se están convirtiendo cada vez más en una necesidad en medio de la pandemia de coronavirus. Mientras que las personas preferían...

RUBROS COMERCIALES Y DE SERVICIOS QUE PUEDEN FUNCIONAR

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El marco de todo será la extensión del aislamiento social preventivo y obligatorio hasta el 26 de abril. - Argentina. El Gobierno oficializó la lista...

LA INNOVACION OBLIGADA POR LA PANDEMIA

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La pandemia del COVID-19 ha expuesto a las organizaciones a innovar sobre la marcha, en lo que se suele llamar la cultura de la...

ANALIZAN CAMBIAR HORARIOS DE TRABAJO PARA EVITAR AGLOMERACIONES

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El ministro de Transporte, Mario Meoni, anticipó este lunes 6 de abril que se buscará modificar los horarios de ingreso y egreso laboral de...

ART GARANTIZAN COBERTURA A TRABAJADORES CONTAGIADOS POR COVID-19

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Las Aseguradoras de Riesgo de Trabajo nucleadas bajo la UART garantizaron este jueves 2-4 que aquellos trabajadores que se hubieran contagiado de coronavirus Covid-19...

PRODUCTIVIDAD VS. DISTRACCION

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A continuación pueden leerse algunas recomendaciones para favorecer la eficiencia en el trabajo. Hoy en época de Home Office, se puede hacer un traslado...

LOS FERIADOS EN MARZO, ABRIL Y MAYO

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En marzo finalmente permanecieron como feriados el lunes 23 (puente) y martes 24, por el Día Nacional de la Memoria por la Verdad y...

HOME OFFICE PRODUCTIVO

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Por salud, seguridad, calidad de vida para los empleados, optimización de gastos y tiempo; el home office, teletrabajo o trabajo remoto es una de...

¿MAS HORAS DE TRABAJO CON TELETRABAJO?

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Los trabajadores argentinos que hoy en día, en plena etapa de aislamiento social obligatorio para prevenir el coronavirus, tienen la fortuna de poder continuar...